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标题: 关于招聘的讨论 [打印本页]

作者: 低调的盐蛇 时间: 2014-4-26 17:49
标题: 关于招聘的讨论
欢迎积极在本帖做出评论

作者: 刺猬裸奔了ヾ 时间: 2014-4-26 18:12

响应下.....

作者: 风来的西西林 时间: 2014-4-26 19:14

85年以前的要不要？

作者: 山背街仔 时间: 2014-4-26 20:31
声音要甜美？

作者: 阿诗玛 时间: 2014-4-26 21:37
以完成当天工作为准？呵呵，5000大洋薪水还差不多

作者: 冬眠的寒梅 时间: 2014-4-26 21:51

约8小时？突然想到论坛有个帖子租房，基本上用来住人，你这里也可以写“基本上8小时”

作者: 良工 时间: 2014-4-26 21:52
我想我应该可以胜任。

就差年龄不符合了

作者: 冬眠的寒梅 时间: 2014-4-26 21:57
标题: 回苍良的帖子

苍良:我想我应该可以胜任。就差年龄不符合了 (2014-04-26 21:52)

良哥，干嘛说年龄不符合了，你应该说“基本上符合所以条件，基本上完全胜任”

作者: 平派河 时间: 2014-4-26 22:51
工资条件颇严苛。1月休3天，意味着几乎天天出工，满勤奖甭想了。店面的收件提成应该少得可怜，因为可能送上店面的物件不太多，店面又不止1人在店里，收件提成不知归谁，说不清楚。仲裁奖金话语权在总老板，丰俭由总老板定。说白了，只有基本工资靠谱。不如“一口价”，每月工资多少就多少。

作者: 陌生人 时间: 2014-4-26 23:10
楼上的，在蒲庙你还能怎么样？

作者: 低调的盐蛇 时间: 2014-4-27 10:08
标题: 回山背街仔的帖子

山背街仔:声音要甜美？ (2014-04-26 20:31)

男女不限。女的声音可以甜美，男的声音甜美坚决不要。

作者: 低调的盐蛇 时间: 2014-4-27 10:19
标题: 回阿诗玛的帖子

阿诗玛:以完成当天工作为准？呵呵，5000大洋薪水还差不多 (2014-04-26 21:37)

当天的事留给明天干，这可不是快递行业能做的。
本应8小时内能完成的，还给你留到明天再做？这么不负责任的人，还是留给你们单位吧。

作者: 低调的盐蛇 时间: 2014-4-27 10:31
标题: 回苍良的帖子

苍良:我想我应该可以胜任。就差年龄不符合了 (2014-04-26 21:52)

多年来，这种状况一直不改善，信息发布人的帖子不是被灌水，就是被当做新闻一样被不相关的人评价，发布的目的没有达到，以后都只在58或赶集上发布了，怎么办？

作者: 平派河 时间: 2014-4-27 10:45
评论不影响人家应聘呢。评论者仅代表个人观点，评论者也做不到不让别人去应聘的。

作者: 低调的盐蛇 时间: 2014-4-27 10:50
标题: 回平派河的帖子

平派河:
工资条件颇严苛。1月休3天，意味着几乎天天出工，满勤奖甭想了。店面的收件提成应该少得可怜，因为可能送上店面的物件不太多，店面又不止1人在店里，收件提成不知归谁，说不清楚。仲裁奖金话语权在总老板，丰俭由总老板定。说白了，只有基本工资靠谱。不如“一口价”，每月工资多少就多少。

本行业休息少，这是没办法的事，从侧面来看，也可以认识到快递行业的不易。
但作为本地最大的快递公司，待遇方面无需您费心思虑。
同时，公司制度也相对完善，付出的人不会少得回报。
仲裁奖金你不明白什么意思，不跟你多说了。一个正常工作水平的客服，这方面的奖金比起基本工资，基本工资千把块钱只是个零头。一口价的薪酬就是坑人！
其实和你多说也没用，你也不是应聘者，既然你写了些评价，我不回点也算是不够尊重你。同时也希望论坛上的各位评论员、鉴定员，客观思考问题，别把蒲庙的公司说得尽是奸商。

作者: prince 时间: 2014-4-27 11:14
提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: 低调的盐蛇 时间: 2014-4-27 11:18
合适就做，不合适就不做，这很简单的聘用关系。无关人员参与瞎评论，意思是让招聘者不招人呢，还是要那些有意应聘者不找工作？如果真是好心的，可以找些好的工作帮发布出来，给需要工作机会的人多些选择。
如要发表评论，能否别的版块开个帖子<关于对xxx招聘客服一事的评论>，现在搞得我的信息发布帖子完全不是在招聘，是开贴找人辩论，有意思吗？这就是老会员对论坛的贡献之一？
或者是要论坛把这个版块定个版规，凡月薪不满5xxx元，每周休息不够2天，没有五险一金，年底双薪，节假日加班300%工资的单位，禁止在本版块发布招聘，否则引起网友激辩时，后果自负！
认真起来，大家都输。反正我是输了，这贴算废了，还浪费半天工作时间回帖

作者: 良工 时间: 2014-4-27 13:14
你的信息已经得到了广播何以说是废了呢？再说论坛论坛能让人家不评论吗？难道信息版要关闭评论只给发布不许评论？不能跟58和赶集比，因为我不看。。。

作者: 低调的盐蛇 时间: 2014-4-27 17:32
标题: 回苍良的帖子

苍良:你的信息已经得到了广播何以说是废了呢？再说论坛论坛能让人家不评论吗？难道信息版要关闭评论只给发布不许评论？不能跟58和赶集比，因为我不看。。。 (2014-04-27 13:14)

唉，哪个版块都一样，何必还分版块呢？......
这种风气延续，发布者没有得到效果，谁下次还会想到在这里发布呢？不好意思，我不该再从论坛大局方向去想，因为这点我本身真的很惭愧，阿良你懂的。
唉，再认真，我再输......
换个马甲，重新潜水。

作者: 金手指 时间: 2014-4-27 18:27

作者: 冬眠的寒梅 时间: 2014-4-27 22:23
个人认为，楼主不必在乎别人的回贴，都是本地人，懂的蒲庙的情况，也懂得蒲庙薪资情况，不会因为某些人说要5000一个月而想去应聘的人就打消念头。另外，我觉得回帖也是帮你顶贴，否则假如帖子沉了，真的有需要的人或者对你的岗位感兴趣的人就看不到你的招聘信息了。因为真的想去的人，不会只看这个帖子就决定做不做这份工作，他必定会向你电话详细咨询，甚至到你们店面去了解，就像你小时候你老爸打你一顿，你不会恨他一辈子，是一个道理的。

作者: 二哥 时间: 2014-4-28 11:35
开了门，进来的都是客，至于是否成交就看你的能耐了。上了贴，回了贴的都是看了你的贴了，至于他怎样回是他的事，听进去爽不爽完全是身体反应的表现。你认为可以以后再发。认为不好受就选择沉默。

作者: 缘起缘灭 时间: 2014-4-28 12:24
已阅

作者: 不可阻挡 时间: 2014-4-28 13:01
你有发帖的权利，会员有回帖的自由。

作者: 平派河 时间: 2014-4-28 16:46
真金哪怕火焚。
几句闲言碎语，就能把老板和应聘者吓倒的话，这老板和这应聘者太不可思议了。
如果那几句闲言碎语居然能对应聘者产生良久作用，那么你招来的客服肯定能够稳定一段时日，因为他（她）早已经过“淬火”的考验，心理素质、吃苦精神定比未曾有思想准备的强多了。

作者: prince 时间: 2014-4-29 01:41
提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: 绛雪 时间: 2014-5-17 18:29
看来我错过了机会了~好久不上论坛了。

作者: 大燕子 时间: 2014-10-12 14:53
招聘什么

作者: jiesenc 时间: 2014-11-22 13:29
富士康科技集团为从事‌‌‌‌‌‍‌‍‌‌‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍‌‍计算机、通讯、消费性电子、汽车零组件、营销通路、数字内容等科技产业的全球最大专业电子制造暨服务商。2011年居《财富》全球500强第60位，现有员工100万余人。富士康科技集团提供良好的工作环境及薪资福利待遇，欢迎有志有梦的年轻人，加入我们的工作团队。
一、招募标准：
1.1 基本要求：
年龄 18周岁~40岁，身高：男160cm及以上；女 150cm以上，学历初中及以上学历
其它要求身心健康，无影响团体健康或无法胜任岗位之传染性、潜在性（含精神性）之健康问题
1.2 招募岗位：生产技术工（SMT、插件、组装、冲压、折弯、品检等岗位）
1.3工作环境：无尘生产车间，设有中央空调及抽风系统，舒适安全。
1.4作息安排：实行每周5天，每天8小时工作制，实行两班倒，每月休息4~8天。

三、薪资待遇：
3.1 薪资结构：标准薪资+加班费+岗位津贴+奖金.
入职时间 1~3个月 4 ~ 6个月（考核通过）
标准薪资（元） 1580 1680 ~ 1730 生活补贴（100元/月）
月综合收入 2500~3500元/月
3.2 补贴：夜班补贴，高温补贴，特殊岗位津贴（如SMT岗位津贴等）
3.3 奖金：发放年终奖金和生产激励奖金（生产旺季）
3.4 发薪日期：每月11日发放上月薪资 3.5 伙食：自由选择、刷卡用餐（自由充值）
3.6 住宿：住政府配套宿舍(8人/间)者，需物业管理费75元/月，水电费由入住人数分摊（高新厂区）；住政府配套宿舍(6人/间)者，需物业管理费100元/月，水电费由入住人数分摊（沙井厂区）
四、福利项目：
4.1 礼金：发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包
4.2 五险一金：a.依法为员工办理五险（养老/工伤/医疗/失业/生育）
b.并为员工额外增加团体人身保险与附加医疗保险c.依法为员工办理住房公积金缴存
4.3 有薪假日：员工依法享有国家法定假(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期
4.4 培训：a.免费提供各种管理、技能培训，提升员工综合能力 b.公司与全国多所高校合作，开办在职学历教育班
4.5 晋升：表现优秀者将获得调薪、晋升的机会
4.6 其它：b.宿舍区设有篮球场﹑羽毛球馆等文体设施，并不定期举办各类活动
报名咨询电话：18778060861 QQ1664064976

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