岗位职责: |
1、严格按照公司要求的着装仪容、礼貌用语接待来客、来电; |
2、负责来客、来电的查件工作; |
3、负责合理有效地调度业务员的收派工作; |
4、负责问题件的客户电话通知工作; |
5、负责发出件的跟踪、处理,每天检查发出的问题件是否有处理,不得遗漏; |
6、负责已收件的电脑录入工作; |
7、整理好每日的底单和签收单,以备查询; |
8、完成上级交给的其它的工作。 |
任职资格: |
1、待人热情有礼、责任心强、工作细致、思维能力清晰; |
2、有电脑办公操作基础、打字较快、学习和适应能力好。 |
工作地点: |
南宁市青秀区仙葫开发区莫村路(与邕宁区蒲庙镇一桥之隔) |
工作待遇: |
固定工资+提成+奖金,约1800元到2000元,每周休一天 |
培训上岗,试用期1个月,可视业务水平提前转正, |
试用工资1500。 |
岗位职责: |
1、协助领导执行公司规章制度的实施,如考勤等; |
2、协助领导完成文职类工作,如整理文档等; |
3、执行领导安排的其他工作。 |
|
任职资格: |
1、年龄在22-28岁 |
2、中专及以上学历,工龄不限,文秘、会计、行政管理等相关专业优先考虑; |
3、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; |
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直、执行能力强。 |
试用期一个月,试用工资1500。转正工资1800+200全勤奖,工资随着工作时间涨。 |
工作时间:行政班8:30-12:00,14:00-18:00,每周休一天 |
工作地点:南宁青秀仙葫莫村路莫村小学附近(与邕宁区蒲庙镇相隔一条桥) |
岗位职责: |
负责操作部快件分拣、打包、称重、扫描、建包等相关工作。 |
任职资格: |
1、男女不限,年龄25-35岁之间,为人正直; |
2、头脑灵活、学习能力强,熟用电脑和智能手机。 |
工作时间: |
早上6:30-9:00,下午14:00-20:00。 |
工作待遇: |
1600-2000元/月(视工作熟练程度),月休3天。 |
岗位职责: |
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施; |
2、根据市场谈旺季,制定本网点季度业绩指标,并积极完成; |
3、执行公司下达的各项任务; |
4、做好门店各个部门的分工管理工作; |
5、监督员工服务质量管理等有关工作; |
6、监督门店物料损耗管理,把握损耗尺度; |
7、掌握门店各种设备的维护保养知识; |
8、监督门店内外的清洁卫生,以及打造好门店的良好形象; |
9、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; |
10、负责对员工的培训教育,负责督促好快递员收件寄递的安全意识; |
11、负责做好门面的每日营业报表。 |
任职资格: |
1、大专及以上学历,专业不限;有能力者学历不限; |
2、具有一定的店面管理工作经验,具有较强的店务管理经验;有快递网点管理、或服务行业管理经验者优先; |
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; |
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力,做事有魄力; |
5、原则上年龄在35岁以下。 |
工作环境介绍: |
该网点内现有员工十多个,网点服务范围为仙葫开发区西段,客源和盈利基本稳定,而且圆通业务量每年翻倍。原为公司老总亲自打理该网点,因公司总体扩展的需要无暇抽身管理,现向社会招募有才之士,敢担当者应之,一经录用待遇从优。 |
工作地点: |
南宁市青秀区仙葫经济开发区通泰路 |
工作待遇: |
基本工资1500元/月,绩效工资与网点业绩挂钩,管理得好还另加奖金。按最近几月业绩计算,最保守薪酬不低于3500元/月。无能力使自己月薪到手最低水平3500元者请自觉走人。 |
录用流程: |
驻店1至3天观察了解当前运作情况,撰写一份工作计划等待审核,审核通过则进入使用期,试用期视资历等因素定为1或2个月。试用期间无绩效工资,但可以有奖金。 |
招聘单位:南宁市迅辉寄递服务有限公司(邕宁圆通速递) |
公司简介: |
人事主管联系电话:17097018033何,简历可发至邮箱yn_yto@126.com或面试时呈交。 |
PS:有意者请使用以上联系方式,勿以回帖方式咨询,谢谢! |
绛雪:我准备去应聘了!哈哈! (2015-07-25 22:24)
雯雯:才休息几天,你确定你做得下? (2015-07-26 14:43)
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